打工 ，如何才不會愈撈愈霉？不斷聽到有人建議大家要尋找或追隨個人的熱情，聽上去言之成理，但美國史丹福大學的心理學研究發現，這句話或會阻礙大家的事業發展，因為只把目光放在個人感興趣的事情上，便難以擴闊視野，令工作能力的進步空間有限。
史丹福研究員找來470名學生做實驗，學生們分別對理工科及文科感興趣。研究員先向愛好理工科的學生派發文科文章，又向愛好文科的學生派發理工科文章。結果發現學生對於非自己擅長領域的文章，均缺興趣，較難理解當中內容。
研究員又安排一班喜歡科學的學生，先觀看有關宇宙起源的影片，學生們表現得很雀躍，但隨後閱讀相同題材的文章，他們便因當中艱深的理論，變得興致大減。
根據「熱情」做事 遇困難易放棄
研究員總結實驗結果，發現尋找或追隨自己的熱情，雖然會讓人起步時較容易，有衝勁去做自己有興趣的事，但因為忽略其他領域的知識，故當想進一步發展興趣，而個人能力未能達到當中的要求時，便會停滯不前，繼而覺得眼前所做的事情原來非自己興趣所在，便容易放棄。
打工 宜跳出舒適區 接觸新事物
興趣和才能除了是與生俱來，也可以靠後天培育，研究建議，與其把自己事業押注在只感興趣的事情上，倒不如跳出舊有的舒適區，開放自己的思維，了解不同領域的新事物，建立多項興趣，或者能夠發掘到自己未知的過人之處。再者，現時社會越來越着重多功能通才，把不同領域的知識融會貫通，才會有創新，個人事業便能夠提升至更高層次。
小編則認為，在大專院校眾多的香港社會，各行業的專才每年都有大量供應，變相就是人才貶值或職場競爭激烈。各行業的專才如不通曉多一門技藝，人到中年薪金貴，便很易被所屬行業淘汰。再者，個別專才的薪金豐厚，但職業壽命較短，隨時人到40歲，便很大機會被行業淘汰。為確保自己的職場壽命不致太短，接觸其他不同方面的事業或學曉多一門技能，實有必要。
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